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Publicados día 27 de Noviembre listados provisionales de APTOS y NO APTOS de grados I, II, III de A1, A2 y C1 NO Sanitario. Asi como el listado provisional de  APTOS y NO APTOS Grado I de C2 NO Sanitario.

Publicada en el BOR la resolución en la que se concede un plazo adicional para subsanar errores en las solicitudes de la nueva Bolsa de Empleo Temporal del SERIS. El plazo para aportar los documentos requeridos a los candidatos que aparecen en los listados, es de 10 días hábiles a partir del día siguiente de la publicación en el Boletín. Os adjuntamos el enlace. Si tenéis cualquier duda o necesitáis ayuda para la realización del trámite, contactar con el sector de Sanidad.

Publicado hoy en la web de RIOJASALUD la relación provisional de APTOS Y NO APTOS del GRADO I DE DESARROLLO PROFESIONAL DE C2 SANITARIOS.

En Mesa Sectorial de Sanidad se nos informa de la situación de las baremaciones de la nueva bolsa de Empleo Temporal en la que hay un número muy importante de excluidos (Casi 3000). El motivo de exclusión, principalmente que el Ministerio no tiene datos y por lo tanto no los devuelve, referentes a la titulación requerida. Sigue leyendo para ver la información respecto a este tema y otros que se trataron en la Mesa.

Publicados  en el tablón de anuncios de la web del Gobierno de la Rioja  y en la web de Riojasalud los listados provisionales de solicitantes aptos, no aptos y excluidos de CARRERA PROFESIONAL GRADO  II y III de carrera profesional de Diplomados Sanitarios.

Publicado hoy en la web de RIOJASALUD la relación de APTOS Y NO APTOS del GRADO I DE CARRERA PROFESIONAL DE DIPLOMADOS Y LICENCIADOS SANITARIOS.

Los interesados disponen de un plazo de 15 días, para solicitar la revisión de su expediente ante la Comisión de Evaluación. Una vez visto el expediente, el interesado dispondrá de un plazo de 15 días,  a partir del siguiente de haber visto el mismo para efectuar las alegaciones ante la Comisión Central de Carrera Profesional.

En Comisión Paritaria de Interpretación y seguimiento del Acuerdo para el Servicio Riojano de Salud, celebrada hoy, la Administración nos ha presentado su propuesta de Jornada para 2018. El Sindicato STAR ha mostrado su rechazo total, ya que en ella no se completan ninguna de nuestras reivindicaciones (35 horas, solape, ponderación de jornada de verano).

STAR insta a incorporar el profesional de enfermería en los centros escolares públicos para lograr una verdadera prevención y promoción de la salud adaptadas a las necesidades reales del alumnado de cada centro educativo.

Publicado hoy en el D.O.G.V. convocatoria de Concurso-Oposicion para la provisión de 638 plazas de personal Estatutario de la categoría de Enfermera/o en Instituciones Sanitarias de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Publica, el plazo de presentación de solicitudes es hasta el 10 de Noviembre de 2017.

Publicados resultados definitivos de baremación de todas las personas inscritas en listas abiertas para contratación temporal y de todos los estamentos y especialidades de OSASUNBIDEA.

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El Sindicato STAR ha solicitado la creación de  un puesto de responsabilidad  para la coordinación de dicho personal,  de la misma manera que en otras categorías. Insistimos además en la necesidad de que dicho puesto sea ocupado por un profesional Técnico Medio Sanitario Cuidados Auxiliares de Enfermería.

Publicado en el Boletín Oficial de Extremadura, el 28 de Septiembre, la resolución por la que se convoca el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo, en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Se convocan diferentes categorías para personal sanitario y personal no sanitario.